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노령연금
강의명 : [정규] 은퇴설계 (1903A) `\|` 회차 : 6강) 제4장 공적연금(2) 김*중 2019.02.20
노령연금을 받을 수 있는 나이가 기본적으로 65세고 본인의 선택에 따라 5년 먼저, 그리고 5년 이후에 받을 수 있는 것이 맞는건가요? (강의내용 25분에 보면 예시를 61세로 들어서 상당히 헷가리네요) 제 말대로 기본나이가 65세이고 선택에 따라 -5년 +5년이 맞다면, 76페이지에서 "60세에서 65세까지 경우 소득이 있는 경우 소득 구간별 감액금액 적용한다고 되어 있고, 그 것은 a값을 초과한 금액이다." 라고 나와 있는데 77페이지 (2) 조기노령연금 에서 본다면 "연금수급개시연령-5년 기간 중 연금을 신첳하여 지급받가가 연금수급 개시연령 도달(65세) 이전에 소득이 있는 업무에 다시 종사하게 될 경우 소득이 있는 기간동안 연금지급이 정지된다"라고 나와있습니다. 그렇다면 76페이지에서는 65세 이전의 경우 감액하여 지급한다고 되어있고, 77페이지에서는 연금지급이 정지된다 라고 나와있는데 말이 서로 상충되는 부분 아닌가요? 이해가 잘 안갑니다. 하나하나 풀어서 포인트를 집어가며 설명부탁드립니다ㅠㅠ

댓글 1개

금***원
안녕하세요. 해커스 금융아카데미입니다.

AFPK 은퇴설계 기본서와 관련하여 문의주신 것에 답변 드립니다.

[문의주신 사항]

AFPK 은퇴설계 기본서 p.76~78, AFPK 은퇴설계 정규강의 6강 제4장 공적연금(2)
: 노령연금과 조기노령연금에서 소득이 있는 업무에 종사하는 경우 노령연금의 감액/정지

[문의주신 사항에 대한 답변]

네, 독자님 노령연금의 기본적인 수급개시연령은 출생년도에 따라 60세~65세로 달리 정하고 있습니다. AFPK 은퇴설계 기본서 p.78 표4-3에 노령연금 수급개시연령에 대해 자세히 나와 있습니다.

그리고 각각의 나이를 기준으로 조기에 연금을 받을 것인지 또는 연기하여 연금을 받을 것인지에 대해 신청할 수 있습니다. 이를 각각 ‘조기노령연금’과 ‘노령연금연기제도’라 합니다.

독자님께서 문의하신 p.76의 하 7~8줄에 ‘60세부터 65세가 될 때까지의 기간 중에 소득이 있는 경우 소득구간별 감액금액을 적용한 금액을 지급 한다’의 내용에 대해서는 일반적인 노령연금의 수급일 경우에 해당하는 내용으로 이해하시고 p.77의 하 9~10줄에 ‘연금수급개시연령 도달 이전에 소득이 있는 업무에 다시 종사하게 될 경우에는 그 소득이 있는 기간 동안 연금지급이 정지 된다’의 내용에 대해서는 조기노령연금의 수급일 경우에 해당하는 내용으로 이해하시면 되겠습니다.

연금수급자가 소득이 있는 경우 노령연금은 감액하여 지급하는 반면, 조기노령연금의 수급자가 소득이 있는 경우 연금지급을 정지하는 이유는 조기노령연금제도는 특성상 소득이 없는 것을 전제로 일반적인 노령연금보다 일찍 지급하는 급여이기 때문입니다.

독자님께서 혼동하시고 있는 부분은 노령연금과 조기노령연금의 수급개시연령이 겹친다고 생각하신 것으로 사료됩니다. 하지만 노령연금의 수급개시연령은 60세~65세로 출생년도에 따라 다르게 정해져 있고 그 노령연금 수급개시연령을 기준으로 -5년까지의 기간이 조기노령연금의 수급개시연령으로 정해진 다는 내용을 숙지하여 학습하시길 바랍니다.

궁금해 하신 내용에 대한 답변이 되셨기를 바랍니다.

앞으로 더 좋은 교재로 찾아뵙겠습니다.

해커스 금융아카데미에서 드립니다.
2019.02.20